秦東旭的信息是給周慶發(fā)出的。他讓周慶立刻帶人去大豐水庫，查封他們的監(jiān)控主機，看看還能不能把數據恢復。如果縣局的技術人員不可信，周慶可以向陸青發(fā)起遠程協助請求，讓陸青來搞定這件事。周慶接到秦東旭的信息后，回了一個收到，然后立刻展開了行動！他從昨天下午上任，滿打滿算才一天半，自然是不可能掌控縣局。但是他要調動幾個最底層的小民警還是輕而易舉的。這些最底層的民警，因為入職時間短，地位低，根本就沒人拉攏他們，平時就算想站隊，別人也不稀罕他們。他們就只有干活的份兒，身上自然也就沒什么派系痕跡。周慶來到之后，就以了解情況，關心基層警員的生活為理由，和每個這樣的警員談過話。他是政委，主抓的就是警員的思想教育，這樣的談話自然沒有什么問題。別人只以為周慶是初來乍到，想表現一下自己的工作熱情，卻不知道周慶是在初步篩選能讓他信得過的人?；鶎泳瘑T怎么了？哪個干部不是從基層爬上去的？通過第一輪談話，周慶便篩選出了五個比較有好感的人。之所以說是有好感，而不是信任，是因為信任是需要驗證的。周慶感覺這次事件，就是驗證這五個人的好機會。他接到秦東旭短信通知后，立刻把他初步篩選的五名警員喊上，乘坐一輛警車，風馳電掣般趕往大豐水庫。他在車上宣布了這次任務，然后就一直偷偷盯著這五個人，看看誰敢往外掏手機。讓他欣慰的是，自始至終，五個人沒有一個掏手機的！這五個人也都是機靈人。跑到管理站來查監(jiān)控，正常情況下，隨便讓個中隊長帶人過來就行。這次偏偏是新來的政委親自過來，偏偏是選擇了他們陪同！明擺著是政委不信任其他人！而能選中他們，就說明政委暫時是信任他們的。只要能通過政委的考驗，成為政委信任的人，他們的發(fā)展前景肯定會更好。他們只用了十五分鐘就到了大豐水庫管理站。管理站負責人得知周慶的來意后，頓時感覺不妙，還想阻攔周慶。周慶根本沒和他客氣，隨手一扒拉，就把對方扒拉到了一邊，然后他讓五名警察看住對方，自己開始調取監(jiān)控。他發(fā)現主機還能正常打開，但是監(jiān)控記錄只到三天前，再往后就沒有了。周慶也是部隊專業(yè)，他能當好局長，但是搞技術，他還差點，于是立刻按照秦東旭的指示，聯系到了陸青，請求遠程協助。這個問題對陸青來說，就是小case了。他只用了五分鐘就斷定，后面的監(jiān)控內容之所以消失了，并不是機器設備壞了，而是后面的內容被人為刪除了。刪除的手段非常初級，而且時間很短，就在四十多分鐘之前。陸青輕而易舉，就把監(jiān)控視頻徹底的恢復了。管理站的站長慌的一批！這貨是毛利發(fā)的連襟，之前毛利發(fā)和他溝通的時候，就叮囑他要毀掉監(jiān)控電腦里的數據?？上н@貨還有他旗下的幾個人，都是電腦盲，他們會做的也就是調閱監(jiān)控，刪除視頻，這些初級操作。他們根本不懂如何把文件徹底從電腦上抹除，永遠無法恢復。之前他也沒把這當回事。上面頂多打個電話求證一下，他幫著毛利放圓下謊，事情就過去了。難道還真有人來較真不成？結果就真的有人來較真了！而且還發(fā)現了他們的伎倆！這就難搞了！毛利發(fā)要玩啊！